Kalkylator för mödra- och föräldrapenning 2026
Beräkna din graviditets- och föräldrapenning i Litauen
Så fungerar mödra- och föräldrapenning
Litauens mödrapenning är 77,58 % av din kompensationsgrundande lön i 126 dagar (70 före + 56 efter födseln). För det ettåriga föräldraalternativet får du 77,58 %. För det tvååriga alternativet: 54,31 % under år 1 och 31,02 % under år 2.
Vanliga frågor
Hur stor är mödrapenningen i Litauen?
Mödrapenning är 77,58 % av din kompensationsgrundande lön (genomsnittlig lön under de 12 månaderna före ledigheten). Den betalas i 70 dagar före födseln och 56 dagar efter (126 totalt, 140 vid komplikationer).
Vad är föräldrapenningssatsen i Litauen 2026?
För 1 års ledighet: 77,58 % av lönen. För 2 års ledighet: 54,31 % under år 1 och 31,02 % under år 2. Lägsta ersättning är 8 BSI (592 €/månad från februari 2026). Icke-överförbara månader betalas med 78 %.
Kan fäder få föräldrapenning i Litauen?
Ja, föräldrapenning kan tas emot av båda föräldrarna. Fäder har även en separat faderskapspenning på 30 dagar med 77,58 % av lönen. Ledigheten kan tas i delar genom att lämna in separata ansökningar.
Hur ansöker jag om mödrapenning i Litauen?
Ansökningar lämnas in via Sodra (sodra.lt). Du behöver din arbetsgivares bekräftelse på ledighetsdatum och ditt beräknade förlossningsdatum från en vårdgivare.
Vilka är förlossningsbidragen i Litauen 2026?
Från januari 2026 är engångsbidraget vid förlossning 814 €, ökande till 1 036 € från juni 2026. Det allmänna barnbidraget är 129,50 €/månad per barn, med ytterligare 76,22 €/månad för stora familjer eller barn med funktionsnedsättning.
Beskattas mödra- och föräldrapenning i Litauen?
Nej, mödra-, faderskaps- och barnomsorgspenning i Litauen är befriade från inkomstskatt.